“省会劳务圈”概念提出后,经过多方融合,目前不仅“圈”入范围扩大,合作也正式进入操作阶段。记者7月8日从合肥市劳动保障局获悉,“省会劳务圈”已由合肥、六安、巢湖三市变为四市,淮南日前被正式纳入,目前四市正酝酿就业“一体化”,相关协议即将签订。
在“技工荒”压力下,去年底合肥市首次提出“省会劳务协作圈”概念,通过在合肥、六安、巢湖三市内建设“省会劳务协作圈”,改变三市劳务输出方向,积极吸引外地和三市富余劳动力来合肥就业,得到三市积极响应。概念提出后,很快引起了淮南市的关注,随后提出了加入构想。经过磋商,淮南不久前正式成为“圈”内新成员。
“省会劳务圈”扩容后,合六淮巢四市就业机构日前已就区域内的就业网络建设等问题达成一致,四市就业机构将建立定期交流机制,及时发布各市的就业市场信息。合肥市劳动保障局副局长王世保昨天表示,这标志着“省会劳务圈”已由“启动阶段”进入“运行程序”,“但鉴于技术等问题,目前四市尚未开通一体化的就业网络平台,不过合肥市目前已着手开发相关网络软件,网络一旦开通,六安、淮南、巢湖三市的毕业生看到合肥市的就业信息后,将可及时实现异地就业。”
王世保表示,共建区域就业信息网络只是第一步,“省会劳务圈”的最终目标是区域就业“一体化”,四市劳动保障部门即将签订相关协议,这一目标的实现已经不远。(赵丹 陈蕊 陈酿) |