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9月份开始 11月底前完成 今年职称评审推行五项新措施

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发表于 2009-7-31 08:15:09 | 显示全部楼层 |阅读模式
您正在浏览[时光机]频道,这篇文章记录了从5706 天前开始的旅程,提醒您:时光易逝,但回忆永存。
      本报讯(通讯员 柴家峰 韦松) 我市今年职称评审工作已全面启动,根据安排,全市22个评委会从9月份开始,于11月底前完成评审。与往年相比,今年职称评审推行了五项新措施。
      与事业单位岗位设置管理紧密结合。中小学、幼儿园教师职称评审或实行“评聘一致”的各类学校,在申报时,原则上不再进行岗位结构比例之外、与岗位聘用相脱离的资格评审。
      拓展了业绩范围。高校、科研院所从事技术开发、科研成果转化或中介服务的科技人员,取得显著经济、社会效益的,可作为评定专业技术资格的重要依据。评聘农业专业技术职务时,专业技术人员拥有的品种权视同专利权。
      建立健全了责任、承诺制度。申报人和各级审核部门及审核人负责审核材料的真实性,并填写《专业技术职务评审材料真实性承诺书》。
      推行了论文等评价、答辩措施。开评前,将组织专家专门对申报人提交的论文、技术报告进行评价或答辩,评价、答辩结果作为评委会评审的重要依据。
      有效推进了“芜马铜”三市达成的职称评审一体化协议。由马鞍山市倡议,三市将在今年高校系列中级联合开展职称评审。
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