副厂长干了37年没办社保

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无论是有着30年工龄的老职工，还是工作不久的年轻员工，都没有办理社会保险，而且停产前半年，111名职工就没有拿过一分钱工资。经仲裁，合肥市塘桥纸箱厂111名职工，应当获得109万元的经济补偿和工资。然而，17日，受理该案执行的合肥市瑶海区人民法院发现，厂里除了偌大的厂房，只剩一些破旧的机器，一辆一年多没有年审的厢式货车、几吨洗衣粉和几百箱白酒等杂物。

　　副厂长干了37年没办社保

　　合肥市塘桥纸箱厂成立于1969年，是一家有着近40年历史的老厂。1997年工厂改制，100多位职工共同出资成立了现在的股份合作企业合肥市塘桥纸箱厂，注册资本38.7万元。

　　今年53岁的朱兴珍从1970年就在厂里工作。1984年，朱兴珍开始担任塘桥纸箱厂的副厂长，分管生产。朱兴珍告诉记者，纸箱厂没有与包括她在内的职工签订过劳动合同，工人的社会保险也一直未办。2006年12月31日以后，该厂又一直未发工人工资，2007年7月工厂停产，因为工人与工厂形成了事实上的解除劳动合同关系，111名工人遂向合肥市瑶海区劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁，要求合肥市塘桥纸箱厂支付拖欠工人的工资、缴纳所有社会保险费、支付经济补偿金等。111名职工当中，有110名职工工龄超过了10年，工龄最长的已超过30年,最年轻的员工也在工厂工作了6年。111名职工中，年龄超过51周岁的有51人，还有一名职工1992年因工伤致五级伤残，一直未得到工伤医疗补助。

　　工厂停产厂长“失踪”

　　111名职工提起劳动仲裁后，合肥市塘桥纸箱厂已经停业，厂长夏某“失踪”。2007年9月21日，合肥市瑶海区劳动争议仲裁委员会在被诉人缺席的情况下开庭审理了此案，随后作出裁决，要求被诉人合肥市塘桥纸箱厂支付111名职工经济补偿金、工资等109万余元，并与其中61人补签劳动合同，补缴社会保险。仲裁生效后，塘桥纸箱厂厂长夏某仍杳无音讯。111名职工只得向合肥市瑶海区法院申请强制执行。

　　合肥市瑶海区人民法院执行局的李峰法官告诉记者，为了尽早帮助职工挽回经济损失，年前，还在下大雪他们就查封了该厂。17日，执行法官又到该厂清点已经查封的资产。不过仓库里除了一台机器、一辆已经一年多没有年审的厢式货车、几吨洗衣粉、上百箱白酒等杂物外，已经没有值钱物品。而且工厂大门上还贴着肥东县法院送达的判决书，该厂还拖欠了5万多元的债务。

　　目前，瑶海区人民法院正在寻找该厂其他可供执行财产。(郭如琦 姚知 孔华 苏艺)